Iniciativas do Sistema FIEB no Extremo-Sul
Dois anos após a inauguração da Unidade Integrada Max Feffer em Teixeira de Freitas, o Sistema FIEB intensifica suas ações no Extremo-Sul da Bahia. Até fevereiro de 2026, será inaugurada a unidade SESI Saúde na mesma cidade, com a expectativa de atender cerca de 70 pacientes diariamente, além de ter capacidade para expansão.
A nova unidade está situada na Rua Prudente de Moraes, 229, no centro de Teixeira de Freitas. “Estamos preparados para realizar atendimentos na área de saúde ocupacional, incluindo exames como encefalograma, eletrocardiograma, acuidade visual e espirometria”, destaca Carla Moraes, gerente de Saúde e Segurança do Serviço Social da Indústria (SESI). Ela acrescenta que, no período da tarde, a unidade contará com atendimento de especialistas, como nutricionistas e psicólogos.
Um projeto semelhante está sendo planejado para Eunápolis, com inauguração prevista para o segundo semestre deste ano. Esses investimentos visam aumentar a oferta de serviços focados em Saúde e Segurança na Indústria. Em 2025, aproximadamente 135 empresas e cerca de 5.400 pessoas foram atendidas pelo SESI na região, conforme relatado por Evandro Oliveira, gerente de Relações Institucionais do Sistema FIEB no Extremo-Sul.
Planos de Expansão para Educação
Durante os encontros da Agenda Estratégica da Indústria na região, Oliveira apresentou os planos de expansão das atividades do Sistema FIEB. A instituição já adquiriu um terreno em frente à unidade integrada em Teixeira de Freitas, onde a Escola SESI será ampliada. O atual prédio do SENAI será reformado e se mudará para um novo espaço, que deve ser construído em até três anos. “A Escola SESI começou com 132 atendimentos em 2024, no ano passado atingiu 227 e, neste ano, esperamos atender 390 alunos”, afirmou o gestor.
Em Eunápolis, a unidade do SENAI também passará por ampliação, com a construção de novas salas de aula, laboratórios e oficinas para aulas práticas. Além disso, será implantado um Centro de Serviços Industriais na região, oferecendo consultorias e serviços técnicos e tecnológicos para as empresas locais.
Evandro Mazo, diretor-regional do SENAI, explicou: “A estratégia de implantação dos Centros de Serviços Industriais no interior do estado visa encurtar distâncias e adaptar a atuação do SENAI ao cenário local, facilitando o acesso dos empresários às soluções oferecidas. Esperamos contribuir assim para o aumento da produtividade e competitividade das empresas”.
Programas de Educação e Qualificação
Para 2026, o SESI prevê atender 700 alunos na Educação de Jovens e Adultos (EJA), que conta com uma metodologia exclusiva de Reconhecimento de Saberes (MRS) e do programa SEJA PRO+, focado na elevação da escolaridade e na qualificação profissional. Essa iniciativa é fruto da parceria entre o SESI, o Ministério do Trabalho e Emprego e o SENAI, com apoio de diversas empresas da região, como AVIPAS, Usina Santa Maria, Águas do Porto, CDL de Teixeira de Freitas e Brasil Grafite Mineração.
Desde 2024, o SENAI tem oferecido cursos técnicos na região, incluindo áreas como Celulose e Papel, Eletromecânica, Segurança do Trabalho, Desenvolvimento de Sistemas, Planejamento e Controle da Produção, Qualidade e Informática para Internet. Esses cursos estão alinhados com a demanda do setor industrial local.
Além disso, o SENAI desenvolve desde 2024 o Programa de Competitividade, que disponibiliza vagas gratuitas em cursos de formação profissional para colaboradores de indústrias locais, já beneficiando 42 empresas de micro, pequeno e médio porte.
Um dos destaques do SENAI CIMATEC é o programa Transformação Lean, iniciado no ano passado em parceria com o Sebrae, que atendeu 35 empresas da região. Segundo Oliveira, as empresas participantes apresentaram, em média, um aumento de 32% na produtividade e uma redução de 77% nos erros operacionais.
Compromisso com o Desenvolvimento Regional
O Instituto Euvaldo Lodi (IEL) também está ativo na região, oferecendo diversos programas voltados para o desenvolvimento de carreiras e empresarial. Em 2025, a instituição atendeu 263 empresas do Extremo-Sul, sendo 128 em Teixeira de Freitas e 109 em Eunápolis. “Essas iniciativas refletem nosso compromisso com o desenvolvimento econômico, social e educacional do Extremo-Sul da Bahia, consolidando a região como um polo estratégico para a indústria e para a formação de profissionais qualificados”, conclui Evandro Oliveira.
